GALATINA – La scuola ha l’obbligo di mettersi al passo con l’avanzamento tecnologico e con il mercato del lavoro. Ci sono alcune scuole che si stanno distinguendo nel Salento per le nuove opportunità e per i percorsi formativi all’avanguardia che offrono ai propri studenti. “In un mercato globale in perenne evoluzione, in cui lo sviluppo tecnologico e l’innovazione rappresentano un valore aggiunto irrinunciabile, che impone al nostro sistema dell’istruzione e della formazione un’accelerazione costante per rispondere all’innalzamento delle competenze richieste, non posso che essere felice di poter constatare quanto i nostri ragazzi siano capaci di mettersi in gioco e sperimentare nuove esperienze formative”. È il commento pieno di entusiasmo dell’Assessore regionale al Lavoro e Formazione, Sebastiano Leo, al margine dell’iniziativa per la consegna dei libretti Europass Mobilità, tenutasi quest’oggi presso l’Istituto Falcone e Borsellino di Galatina.
L’esperienza del Falcone-Borsellino è un esempio da seguire, lo ha ricord sto il responsabile dell’Assessorato alla Formazione pugliese: “La formazione rappresenta uno strumento essenziale per innalzare i livelli di competitività del nostro sistema d’impresa, ma anche per ampliare l’acquisizione di competenze e abilità spendibili nel mercato del lavoro. Esperienze di mobilità internazionale, poi, come quelle svolte dai ragazzi dell’Istituto Falcone e Borsellino di Galatina consentono di amplificare ulteriormente l’esperienza di apprendimento, mettendo a confronto sistemi produttivi e mercati del lavoro differenti. Il mio auspicio è che le istituzioni scolastiche sappiano accrescere la propria offerta formativo in modo costruttivo e integrato, per valorizzare al meglio i nostri ragazzi”.
La Regione Puglia, in attuazione di quanto previsto dal P.O. Puglia F.S.E. 2007/2013, ed in risposta ai fabbisogni del territorio, ha offerto l’opportunità di rafforzare le azioni finalizzate al miglioramento delle competenze linguistiche e professionali, il confronto esperienze di riferimento nei loro settori di interesse, l’aumento della dotazione di competenze di competenze formali e informali attraverso un approccio learning by doing, al fine di favorirne un più facile accesso ala mondo del lavoro. L’istituto galatinese è riuscito a farsi finanziare tre percorsi formativi della durata di quattro settimane (120 ore) della Linea 1 dell’Avviso n. 3/2015 “Progetti di Rafforzamento delle Competenze Linguistiche – Mobilità Interregionale e Trasnazionale” denominati:
• Progetto “Manutenzione e Assistenza” – presso la “DE LONGHI SRL” – Cluj Napoca – ROMANIA (inizio 14 settembre e termine 12 ottobre 2015)
• Progetto “Socio Sanitario” – presso la “POLARIS MEDICAL CLINICA DE TRATAMENT SI RECUPERARE S.A” -Cluj Napoca – ROMANIA (inizio 25 ottobre e termine 22 novembre 2015);
• Progetto “Settore Servizi Commerciali” – presso “MANAGEMENT AND PLANNING LTD” – London – UK (inizio 24 ottobre e termine 21 novembre 2015). Ogni Percorso/Stage all’estero ha visto coinvolti 15 alunni delle classi IV e V dell’I.I.S.S. “Falcone e Borsellino” di Galatina (LE).
L’attività svolta è stata veramente produttiva in quanto oltre a far acquisire conoscenze e competenze, ha permesso allo stagista di dimostrare le proprie capacità di adattamento in un ambito lavorativo differente e la propria apertura a nuove idee e culture. I tirocini hanno consentito di migliorare le competenze professionali, di confrontarsi con una cultura diversa, di maturare esperienze inedite, di perfezionare la padronanza linguistica, di familiarizzare con procedure ed organizzazioni diverse. “L’esperienza svolta dai nostri studenti sarà uno straordinario biglietto di presentazione nel mondo del lavoro, visto che stanno per diplomarsi e a breve dovranno farvi ingresso” – aggiunge il dirigente scolastico Maurizio Sambati.
Leonardo Bianchi
